CLICK HERE FOR FREE BLOGGER TEMPLATES, LINK BUTTONS AND MORE! »

Friday, 19 April 2013

Motivasiku : Nilai Kegagalan

Edisi 3 : Nilai Kegagalan

      Gagal itu adalah sesuatu yang wajar. Setiap usaha yang dikerjakan pasti selalu mengandung nilai kegagalan. Tak peduli seberapa besar tingkat kegagalan itu.
 
       Ada yang mengatakan kegagalan sekali adalah akhir kesuksesan padahal kegagalan hanyalah kesuksesan yang tertunda.

        Makna kegagalan itu akan bergantung bagaimana seseorang menilainya. Kegagalan akan bernilai positif apabila "Gagal" dianggap sebagai kesuksesan yang tertunda, menganggapnya sebagai acuan dan motivasi untuk perjalanan anda selanjutnya. Tak peduli seberapa banyak kegagalan yang anda peroleh, karena yang terpenting adalah bagaimmana anda bisa menghormati kegagalan itu.

         Namun kegagalan akan bernilai negatif jika "Gagal" dianggap sebagai lubang kehancuran yang sangat harus dihindari. Kata Gagal akan membuat orang tidak puas bahkan berputus asa terhadap apa yang telah dikerjakannya. Kegagalan dinilai ini hanya akan membuat Anda jatuh di lubang yang sama secara terus menerus.
           Seperti inilah bagaimana persepsi anda akan menentukan tingkat kegagalan anda.

          Terkadang orang yang telah mengalami kegagalan akan mendapatkan tekanan atau beban pikiran di hari hari berikutnya. Tekanan seperti ini akan terus menumpuk apabila anda selalu menyesal terhadapnya. Apabila tidak bisa keluar dari tekanan seperti ini, percayalah anda akan semakin jauh dari kesuksesan dan semakin lekat dengan keputus asaan.

          Ketika orang lain menyerah dan menangisi kegagalan, atasi semuanya dengan Kekuatan Pikiran. Katakan bahwa Anda dapat bangkit lagi setiap kali gagal dan akan terus mencoba lagi.
     Singkirkan segala keraguan dan ketakutan. Percayalah pada diri sendiri dan jangan tagisi kegagalan Anda.

        Ada beberapa cara agar Anda tidak menyesal terhadap kata Gagal:
1.  Berusahalah sesuai kemampuan
2.  Selalu berdoa sebelum memulai sesuatu
3.  Ikhlas
4.  Selalu berpikir positif terhadap apa yang anda kerjakan
5.  Jadilah diri sendiri
6.  Serahkan semua hasil akhirnya kepada Yang Maha Kuasa

Monday, 8 April 2013

Margaret Thatcher Meninggal

[HEADLINE NEWS] Margaret Thatcher Meninggal

     Kawan, kabar duka datang dari salah satu wanita berpengaruh di dunia. Siapa yang tak kenal Margaret Thatcher? Mantan Perdana Menteri Inggris yang dijuluki wanita bertangan besi ini dikabarkan meninggal dunia dalam usia 87 tahun setelah mengalami stroke.

      Berita Margaret Thatcher Meninggal ini disampaikan langsung oleh Juru bicara Thatcher (08/04) yang mengatakan ia meninggal dengan tenang.

      Beliau merupakan wanita hebat pertama Inggris yang telah mengubah politik Inggris saat ia berkuasa tahun 1979.
      Ia menjadi pemimpin Inggris yang paling berpengaruh dalam masa modern di panggung internasional. Perannya sebagai wanita ini perlu kita acungi jempol.

      Kabar Margaret Thatcher meninggal ini tentu mengundang kesedihan dari penduduk dunia terutama

      Setelah mengalami stroke, Thatcher sudah jarang menampakkan diri di media. Terakhir dia diberitakan masuk rumah sakit Desember lalu untuk operasi pengangkatan batu ginjal.
      Yang lebih parah, ia mengalami gangguan ingatan yang terbilang cukup parah beberapa tahun terakhir, menurut putrinya, Thatcher bahkan harus selalu diingatkan bahwa suaminya, Denis sudah lama meninggal.

#Prayformargaretthatcher
#Margaretthatchermeninggal  semoga arwahnya diterima oleh Yang Maha Kuasa

Sunday, 7 April 2013

Motivasiku : Pemimpin Idaman

Edisi 2 : Pemimpin Idaman

    Kawan, pernahkah anda merasakan menjadi seorang pemimpin? Tidak hanya pemimpin rakyat loh , bisa saja meminpin keluarga, masyarakat, teman kerja atau bahkan teman sekolah.
    Kadang, menjadi seorang pemimpin bukanlah perkara  yang mudah. Para pemimpin seringkali menghadapi masalah masalah mengenai kepemimpinanya, yang tentu saja akan membawa beban pikiran tersendiri bagi anda. pernahkah anda mengalami permasalahan tsb kawan?
Tak usah khawatir,
sebaik apapun cara anda memimpin, percayalah pasti selalu saja ada yang namanya masalah.

    Nah, Cara memimpin yang efektif itu bukanlah mengenai bagaimana memimpin orang orang dan bagaimana membuat mereka takut pada anda. Akan tetapi memimpin itu adalah bagimana anda mampu meyakini dan memberikan yang terbaik untuk melayani orang orang anda.maksudnya?

     Menurut pakar kepemimpinan John C. Maxwell, untuk menjadi orang besar kita harus mau menjadi yang paling kecil dan juga pelayan bagi orang  (Anne Ahira)
     Jangan menganggap kepemimpinan adalah segalanya, sehingga anda bisa sewenang wenang pada bawahan anda. Tidak..Tidak.. itu salah besar. Sebagai seorang pemimpin yang baik kita harus mampu melayani dan bersikap disiplin, agar orang orang yakin bahwa anda adalah pemimipinan yang layak untuk mereka taati

     Tapi Kawan, pemimpin juga tidak berarti selalu benar sehingga anda tidak mau mendengarkan aspirasi atau keluhan orang orang anda. INGAT!!  Pemimpin juga manusia, jadi Berikanlah suatu keterbukaan kepada mereka agar dapat menyalurkan aspirasi dan keluh kesahnya. Jangan menciptakan suatu  kesenjangan diantara kalian *ciyeeh. Ini penting loh karena merupakan suatu pembelajaran yang sangat berharga bagi seorang pemimpin.

     Tanpa mau mendengarkan aspirasi orang lain, jangan harap mereka akan melihat anda sebagai pemimpin

     Selain itu, pemimpin yang baik harus bisa menjadi mentor bagi orang orangnya. Bukannya hanya ingin dilayani, tapi pemimpin harus membawa orang orangnya menuju jalan yang lebih baik. Dari yang tidak tahu menjadi tahu, dari yang tidak bisa menjadi bisa. Anda harus memberikan kenyamanan, keamanan dan mepertaruhkan  kesejahteraan hidup bagi mereka.

     Fokuslah untuk menyelesaikan permasalahan bukan mencari cari kesalahan. Kadang orang orang juga akan jenuh pada pemimpin yang  kerjanya selalu saja mengeluh dan menyalahkan mereka
Ini semua gara gara kamu... kenapa begini kenapa begitu dan bla bla bla

       Ingatlah kawan, pemimpin itu tidak hanya dilayani tapi juga melayani
Tidak hanya memerintah tapi jug harus mau bekerja dan
Tidak hanya mencari kesalahan orang tapi malah mencari solusinya serta
Pemimpin itu harus peka terhadap perasaan orang lain

       Nah untuk motivasi kali ini, saya akan memberikan salah satu tokoh sebagai contoh pemimpin yang baik di negara kita.
  Siapa lagi kalau bukan Pak Jokowi ~^O^~ yang sekarang menjabat sebagai gubernur DKI Jakarta.

       Joko Widodo atau yang akrab disapa Pak Jokowi ini telah dinobatkan sebagai Walikota Terbaik Ketiga di Dunia diatas Park Wan-su walikota Korea Selatan ( remaja.suaramerdeka ) Ia tak hanya terkenal di dalam negeri saja, melainkan sampai ke luar negeri. Kabar baik itu diumumkan langsung oleh The City Mayors Foundation, Yayasan yang berdiri sejak tahun 2004 yang konsen membahas masalah perkotaan.

        Pemilihan ini bukan tanpa alasan. Ia dapat terpilih berkat perannya sebagai walikota Surakarta yang mampu mengangkat citra lota solo sebagai kota pusat budaya yang ternyata mendapat perhatian positif dari dunia internasional. Tak hanya itu, Jokowi juga mampu mengkampanyekan gerakan bebas korupsi yang menunjukkan dirinya sebagai politisi yang jujur.
        Tapi tetap saja Jokowi tidak menjadi sombong karenanya. Namun ia tetap mengucapkan ungkapan terima kasihnya secara tulus.

         Nah, selain Jokowi, masih ada sembilan nama lainnya yang mendapatkan penghargaan Walikota terbaik. Seperti di peringkat pertama ada Walikota Bilbao (Spanyol) , yang berhasil mengubah Bilbao dari kota industri menjadi pariwisata. Lalu ada Lisa Scaffidi Walikota Perth (Autralia), yang berada di peringkat kedua karena mengenalkan Perth sebagai pembuat roti dan susu yang berkualitas dunia. 

       Inilah Daftar 10 besar walikota terbaik dunia: 
1. Inaki Azkuna, Bilbao, Spanyol 
2. Lisa Scaffidi, Perth, Australia 
3. Joko Widodo, Surakarta, Indonesia 
4. Regis Labeaume, Quebec City, Kanada 
5. John F Cook, El Paso, Amerika Serikat 
6. Park Wan-su, Changwon City, Korea Selatan 
7. Len Brown, Auckland, Selandia Baru 
8. Edgardo Pamintuan, Angeles City, Filipina 
9. Mouhib Khatir, Zeralda, Aljazair 
10. Alfonso Sanchez Garza, Matamoros, Meksiko 

   Tinggalkan komentar...

Monday, 1 April 2013

Motivasiku : Menunda Pekerjaan, Penunda Keberhasilan

Edisi 1 : Menunda Pekerjaan, Penunda Keberhasilan

KEBERHASILAN, satu kata yang kadang sangat sulit anda raih. Namun tahukah anda? Salah satu faktor yang menghambat keberhasilan anda adalah suka menunda-nunda pekerjaan.
     Sebagai seorang manusia, banyak sekali pekerjaan yag harus anda kerjakan. Sampai terkadang, anda merasa penat, malas bahkan sulit untuk menyelesaikan semua pekerjaan tersebut. Konteks inilah yang akan membawa anda untuk menunda-nunda pekerjaan.
   Sebenarnya kawan, pekerjaan semudah apapun pasti akan menjadi sulit apabila anda selalu menunda-nundanya. Bagai pepatah mengatakan "Sedikit sedikut lama lama menjadi gunung". Nah sebaliknya, sebuah pekerjaan akan terasa lebih ringan apabila anda tidak menghindarinya akan tetapi menghadapinya (Willian Halsey)
    Menunda-nunda suatu pekerjaan hanya akan menghambat pekerjaan yang lain serta dapat menghilangkan kesempatan anda dalam suatu hal. Sangat merugikan bukan?
   Nah maka dari itu.jangan suka menunda-nunda pekerjaan. Susah? tidak ada yang susah apabila ada kemauan.
     Bagaimana caranya supaya tidak menunda-nunda pekerjaan anda?
1. Selalulah melihat HASIL AKHIR dari suatu pekerjaan, agar Anda bersemangat dan terpacu untuk menyelesaikannya
2.  Jangan kerjakan tugas tugas yang tidak perlu, bahkan sebaiknya tinggalkan saja. Dengan kata lain prioritaskan pekerjaan yang perlu dan jangan kerjakan hal hal yang tidak memberi manfaat finansial untuk anda

"Ubah hidup Anda hari ini. Jangan bertaruh pada masa depan, lakukan sekarang, jangan tunda lagi" - Simone de Beauvoir